Xin chào mọi người.
Tôi là luật sư Yoshinao Nagai, chuyên hỗ trợ người Việt làm việc tại Nhật Bản.
Chủ đề hôm nay dành cho những bạn:
“Bị ô tô đâm khi đang đi làm bằng xe máy”
“Bị tai nạn giao thông khi đi xe đạp từ ký túc xá đến nhà máy”
“Đang đi xe đưa đón thì bị xe khác đâm”
Nếu bị tai nạn giao thông trong lúc đi làm, bị thương và phải nghỉ việc,
bạn sẽ được nhận bao nhiêu tiền và từ đâu?
Tôi sẽ chỉ tập trung vào điểm này và giải thích một cách dễ hiểu nhất.
Ngoài ra, trong hầu hết các trường hợp,
người gây tai nạn có tham gia bảo hiểm xe (bảo hiểm dân sự).
Vì vậy, nội dung dưới đây được giải thích với giả định rằng
người gây tai nạn có tham gia bảo hiểm xe.
1.Có 2 nguồn tiền chính
Khi bị tai nạn trong lúc đi làm, nguồn tiền hỗ trợ bạn gồm:
① Bảo hiểm tai nạn lao động (nhà nước) và
② Bảo hiểm xe của người gây tai nạn
Việc sử dụng cả hai nguồn này là điểm quan trọng để nhận được số tiền tối đa.
2.Nhận tiền gì・từ đâu?
① Chi phí điều trị・nhập viện → từ bảo hiểm xe của đối phương hoặc bảo hiểm tai nạn lao động, về nguyên tắc “không phải tự trả”
Trong tai nạn giao thông, nếu đối phương có bảo hiểm, công ty bảo hiểm thường sẽ trả trực tiếp viện phí cho bệnh viện (“thanh toán một lần”).
Trong trường hợp này, bạn không cần trả số tiền lớn tại quầy.
⚠️ Nếu công ty bảo hiểm yêu cầu “bạn tự trả trước”, hoặc bệnh viện yêu cầu thanh toán,
thì nếu là tai nạn khi đi làm, về nguyên tắc không dùng bảo hiểm y tế mà làm theo bảo hiểm tai nạn lao động.
Hãy nói với bệnh viện:
“Vì là tai nạn trên đường đi làm, xin làm theo bảo hiểm tai nạn lao động”
※ Nếu ban đầu đã dùng bảo hiểm y tế, vẫn có thể chuyển sang bảo hiểm tai nạn lao động.
Hãy sớm liên hệ với bệnh viện hoặc cơ quan thanh tra lao động.
② Lương trong thời gian nghỉ việc
Về cơ bản, tiền lương 100% trong thời gian nghỉ sẽ yêu cầu từ bảo hiểm xe của đối phương.
Ngoài ra, nếu bạn nộp hồ sơ bảo hiểm tai nạn lao động,
bạn còn nhận thêm khoảng 20% lương (trợ cấp đặc biệt).
Kết quả, có trường hợp nhận khoảng 120% lương.
③ Tiền bồi thường tinh thần・tài sản hư hỏng
Tiền bồi thường do đau đớn, công đi lại khám chữa,
cũng như điện thoại, xe máy, xe đạp bị hỏng…
đều có thể yêu cầu từ công ty bảo hiểm của đối phương.
Hãy giữ lại hóa đơn・ảnh・báo giá sửa chữa.
3.Ví dụ cụ thể
Trường hợp anh A lương 250,000 yên/tháng, nghỉ 3 tháng do tai nạn khi đi làm —
● Từ bảo hiểm xe của đối phương:
Lương 100%(250,000 × 3 tháng)=750,000 yên + tiền bồi thường tinh thần
● Từ bảo hiểm tai nạn lao động:
20%(50,000 × 3 tháng)=150,000 yên
Cùng một chấn thương,
việc có yêu cầu đủ cả hai hay không sẽ làm thay đổi số tiền nhận được.
4.Những sai lầm dễ gây thiệt hại
【Trường hợp mất quyền lợi bảo hiểm tai nạn lao động】
● Bị công ty nói “đây không phải tai nạn lao động” nên không nộp hồ sơ
→ Quyết định cuối cùng thuộc về cơ quan thanh tra lao động, bạn có thể tự nộp
● Bị nói “dùng bảo hiểm y tế cũng được” nên dùng bảo hiểm y tế
→ Tai nạn khi đi làm thuộc bảo hiểm tai nạn lao động, dùng bảo hiểm y tế sẽ phải trả 30%
【Trường hợp mất quyền lợi bảo hiểm giao thông】
● Ngại làm việc với bảo hiểm nên không yêu cầu đủ tiền lương và bồi thường
→ Không yêu cầu thì sẽ không được nhận
● Ngừng đi khám sớm dù vẫn còn đau
→ Có thể bị coi là đã khỏi, tiền bồi thường sẽ giảm
⚠️ Nếu bạn cũng có lỗi (một phần trách nhiệm) thì cần chú ý
Nếu bạn bị xác định có 20% lỗi,
bảo hiểm xe sẽ giảm 20% tiền bồi thường.
Tuy nhiên, bảo hiểm tai nạn lao động không giảm theo lỗi của bạn.
Vì vậy, nhất định phải sử dụng cả hai.
5.Dùng bảo hiểm tai nạn lao động có ảnh hưởng visa không?
“Dùng bảo hiểm tai nạn lao động có bất lợi khi gia hạn visa không?”
Không.
Việc sử dụng bảo hiểm tai nạn lao động không bị coi là điểm trừ.
Nếu lưu lại ngày xảy ra tai nạn, địa điểm, giấy chẩn đoán, trao đổi với công ty,
bạn có thể giải thích rõ ràng lý do không làm việc trong thời gian đó.
おわりに
Tai nạn trên đường đi làm không chỉ gây đau đớn,
mà còn mang theo lo lắng về công việc, tiền lương, và visa cùng lúc.
Nhưng tại Nhật có hai cơ chế bảo vệ bạn:
bảo hiểm tai nạn lao động và bảo hiểm xe.
Đừng tự chịu đựng một mình.
“Có thể nhận bao nhiêu tiền?”
“Công ty nói không phải tai nạn lao động”
“Tiếng Nhật của bảo hiểm khó hiểu”
📱 Tư vấn miễn phí qua Zalo (toàn quốc・hỗ trợ tiếng Việt)
Hãy gửi ngắn gọn tình hình, tôi sẽ giúp bạn định hướng bước tiếp theo.
Hẹn gặp lại。
Tác giả
Luật sư Yoshinao Nagai(Văn phòng Luật Nagai Việt Nam)
Luật sư chuyên hỗ trợ người Việt làm việc tại Nhật, chủ yếu về vấn đề lao động và tư cách lưu trú.
Đã làm việc tại Hà Nội hơn 10 năm từ năm 2010.
Hiểu rõ người Việt Nam.
Nếu có vấn đề về lương chưa trả, sa thải trái pháp luật, tai nạn lao động hoặc các vấn đề pháp lý khác, hãy liên hệ qua Zalo bất cứ lúc nào.
Hỗ trợ toàn quốc, tiếng Việt OK。
※Bài viết mang tính chất giải thích chung. Việc áp dụng thực tế sẽ khác nhau tùy từng trường hợp. Khuyến khích bạn nên tư vấn sớm.
永井ベトナム法律事務所
弁護士 永井義直
日本で暮らすベトナムの人たちへ、労務問題、お金トラブル、契約トラブル、交通事故、男女トラブルなどの法律支援をしています。
無料チャット相談をしています。
Zaloへご連絡ください。
📩 Tư vấn miễn phí qua Zalo
Nếu bạn đang băn khoăn về vấn đề pháp lý tại Nhật Bản như tiền làm thêm giờ, sa thải, tai nạn lao động, visa hoặc các tranh chấp khác, hãy nhắn tin qua Zalo để được kiểm tra trước.
Kiểm tra qua Zalo

