Q: Công ty Nhật Bản yêu cầu tôi viết bản kiểm điểm và báo cáo cải thiện. Có phải công ty đang chuẩn bị sa thải tôi không?

Q:日本の会社から始末書や改善報告書を書くように言われます。会社は私をクビにしようとしているのでしょうか。

Luật sư Nagai Yoshinao
Luật sư Nhật Bản
Nagai Yoshinao(永井義直)

Chuyên hỗ trợ người Việt Nam tại Nhật Bản.

Hỗ trợ toàn quốc. Có hỗ trợ bằng tiếng Việt.

▪️ Nội dung tư vấn

Tôi đang làm việc tại một công ty Nhật Bản.

Gần đây, số lần tôi phải họp với cấp trên hoặc bộ phận nhân sự tăng lên.

Tôi cũng thường xuyên bị yêu cầu viết bản kiểm điểm hoặc báo cáo cải thiện.

Ngoài ra, công ty còn nói với tôi:

“Nếu lần sau lại xảy ra chuyện tương tự thì sẽ sa thải.”

Có phải công ty đang chuẩn bị để cho tôi nghỉ việc không?

▪️ Kết luận

Có khả năng công ty đang chuẩn bị cho việc sa thải.

Đặc biệt, bạn cần chú ý nếu xuất hiện những dấu hiệu sau:

  1. Các buổi họp với cấp trên hoặc nhân sự đột nhiên tăng lên
  2. Bị giao văn bản hướng dẫn công việc hoặc lệnh yêu cầu cải thiện công việc
  3. Bị yêu cầu lập kế hoạch hoặc báo cáo cải thiện
  4. Bị yêu cầu nộp bản kiểm điểm hoặc bản tự kiểm
  5. Được đề nghị chuyển sang bộ phận khác
  6. Được khuyên nên nghỉ việc
  7. Bị cảnh báo: “Nếu lần sau lại xảy ra thì sẽ bị sa thải”
  8. Bị xử lý như giảm lương, giáng chức hoặc đình chỉ làm việc
  9. Được công ty cho cơ hội giải trình với nội dung như: “Nếu có ý kiến gì thì chúng tôi sẽ nghe”

▪️ Nhiều dấu hiệu cùng xuất hiện thì cần chú ý

Chỉ có một trong những dấu hiệu này không có nghĩa là chắc chắn bạn sẽ bị sa thải.

Tuy nhiên, nếu nhiều dấu hiệu cùng xuất hiện thì có khả năng công ty đang chuẩn bị hồ sơ và thủ tục để tiến tới sa thải.

Trong trường hợp đó, hãy lưu giữ:

  • Email từ cấp trên
  • Tin nhắn LINE
  • Biên bản hoặc ghi chép các buổi họp
  • Văn bản hướng dẫn
  • Bản kiểm điểm
  • Các tài liệu liên quan khác

▪️ Hãy bắt đầu lưu giữ chứng cứ

Tại Nhật Bản, công ty không thể dễ dàng sa thải người lao động.

Do đó, phía công ty đôi khi sẽ dần dần tạo và lưu giữ hồ sơ nhằm xây dựng căn cứ cho việc sa thải.

Nếu bạn cảm thấy “có lẽ mình đang gặp nguy hiểm”, hãy bắt đầu thu thập chứng cứ và tư vấn luật sư càng sớm càng tốt.

Tác giả

Luật sư Yoshinao Nagai

(Văn phòng luật Nagai Việt Nam)

Là luật sư chuyên hỗ trợ người Việt Nam làm việc và sinh sống tại Nhật Bản, ông Nagai tập trung hỗ trợ các vấn đề như tranh chấp lao động, tai nạn lao động, tai nạn giao thông, tranh chấp về tiền bạc và hợp đồng, tranh chấp nam nữ, ly hôn và yêu cầu bồi thường thiệt hại.

Ông đã làm việc tại Hà Nội hơn 10 năm từ năm 2010, vì vậy ông hiểu khá rõ hoàn cảnh và những khó khăn của người Việt tại Nhật.

Nếu bạn gặp các vấn đề pháp lý như:

  • Bị sa thải không hợp lý
  • Bị nợ tiền làm thêm giờ
  • Bị tai nạn lao động
  • Bị tai nạn giao thông
  • Có tranh chấp về hợp đồng
  • Không được thanh toán tiền
  • Là nạn nhân của tội phạm tình dục
  • Ngoại tình, tranh chấp nam nữ
  • Ly hôn, phân chia tài sản, tiền cấp dưỡng nuôi con
  • Hoặc các vấn đề pháp lý khác

Bạn có thể liên hệ tư vấn qua Zalo bất cứ lúc nào.

✔ Hỗ trợ trên toàn Nhật Bản
✔ Có thể tư vấn bằng tiếng Việt

永井ベトナム法律事務所
弁護士 永井義直