Q: Tại Nhật Bản, tôi muốn nghỉ việc nhưng công ty yêu cầu “nếu nghỉ thì phải trả lại ３０万円 tiền học bằng lái”. Tôi có phải trả không?

Q：会社を退職したいのですが、「辞めるなら運転免許の教習所代30万円を払え」と言われました。支払う必要がありますか？

▪️ Nội dung tư vấn

Tôi đang làm việc tại Nhật Bản theo diện kỹ năng đặc định (特定技能) trong ngành vận tải ô tô.

Sau khi vào công ty, tôi đã đi học để lấy bằng lái xe tải. Chi phí học khoảng ３０万円 do công ty chi trả.

Tuy nhiên, do áp lực công việc lớn và tôi cũng cảm thấy không tự tin khi lái xe, nên tôi muốn nghỉ việc (退職).

Khi trao đổi với công ty, tôi được yêu cầu:

“Nếu nghỉ việc thì phải hoàn trả ３０万円 tiền học bằng lái.”

Tôi có bắt buộc phải trả khoản tiền này không?

▪️ Kết luận

Nếu khi vào công ty, bạn đã ký thỏa thuận rằng “nếu nghỉ việc trong một thời hạn nhất định thì phải hoàn trả chi phí”, thì về nguyên tắc, bạn có thể phải trả lại khoản tiền này.

Trước hết, hãy kiểm tra hợp đồng, bản cam kết hoặc các giấy tờ đã ký với công ty để xem có điều khoản như vậy hay không.

Hãy kiểm tra xem có thỏa thuận phải hoàn trả học phí hay không

Nếu giữa bạn và công ty có thỏa thuận rằng “nếu nghỉ việc trong một thời hạn nhất định thì phải hoàn trả tiền học lái xe”, thì về nguyên tắc, bạn có thể phải hoàn trả khoản tiền này.

Ngược lại, nếu khi vào công ty, bạn không được giải thích bằng lời nói hay email về việc phải hoàn trả học phí, và cũng không ký bất kỳ văn bản nào về việc này, thì về nguyên tắc, có thể không phải trả.

Trước hết, hãy kiểm tra hợp đồng lao động (雇用契約書), bản cam kết (誓約書) hoặc các giấy tờ đã ký liên quan đến tiền học lái xe.

Không trả ３０万円 thì vẫn có thể nghỉ việc

Ngay cả khi công ty nói rằng:

“Nếu không trả ３０万円 tiền học lái xe thì chúng tôi không cho nghỉ việc.”

công ty cũng không thể lấy việc thanh toán khoản tiền này làm điều kiện để ngăn bạn nghỉ việc.

Việc bạn có nghĩa vụ hoàn trả tiền học lái xe hay không và việc bạn có quyền nghỉ việc hay không là hai vấn đề khác nhau.

Nếu không thể trả một lần, hãy trao đổi với công ty

Ngay cả khi bạn có nghĩa vụ hoàn trả ３０万円 tiền học lái xe, nếu khó có thể trả toàn bộ một lần, hãy trao đổi với công ty.

Ví dụ, bạn có thể đề nghị trả góp mỗi tháng ２万円 hoặc ３万円.

Ngoài ra, dù công ty yêu cầu bạn trả ３０万円, công ty không được tự ý khấu trừ ３０万円 từ tiền lương (賃金控除) nếu chưa có sự đồng ý của bạn.

Nếu công ty nói rằng:

“Không trả ３０万円 thì không cho nghỉ việc.”

hoặc:

“Sẽ trừ ３０万円 vào lương.”

hãy trao đổi với Cơ quan Thanh tra Tiêu chuẩn Lao động (労働基準監督署).

Tác giả

Luật sư Yoshinao Nagai

(Văn phòng luật Nagai Việt Nam)

Là luật sư chuyên hỗ trợ người Việt Nam làm việc và sinh sống tại Nhật Bản, ông Nagai tập trung hỗ trợ các vấn đề như tranh chấp lao động, tai nạn lao động, tai nạn giao thông, tranh chấp về tiền bạc và hợp đồng, tranh chấp nam nữ, ly hôn và yêu cầu bồi thường thiệt hại.

Ông đã làm việc tại Hà Nội hơn 10 năm từ năm 2010, vì vậy ông hiểu khá rõ hoàn cảnh và những khó khăn của người Việt tại Nhật.

Nếu bạn gặp các vấn đề pháp lý như:

• Bị sa thải không hợp lý
• Bị nợ tiền làm thêm giờ
• Bị tai nạn lao động
• Bị tai nạn giao thông
• Có tranh chấp về hợp đồng
• Không được thanh toán tiền
• Là nạn nhân của tội phạm tình dục
• Ngoại tình, tranh chấp nam nữ
• Ly hôn, phân chia tài sản, tiền cấp dưỡng nuôi con
• Hoặc các vấn đề pháp lý khác

Bạn có thể liên hệ tư vấn qua Zalo bất cứ lúc nào.

✔ Hỗ trợ trên toàn Nhật Bản
✔ Có thể tư vấn bằng tiếng Việt

永井ベトナム法律事務所
弁護士　永井義直